Sejarah Perusahaan
ChangeOurStyle.co adalah sebuah
perusahaan dan brand yang bergerak dalam bidang fashion pria dan wanita. Perusahaan ini menyediakan berbagai macam
produk seperti baju, celana, jaket, sweater, dan aksesoris lainnya. Perusahaan
ini dibentuk pada tahun 2008 oleh seorang anak muda asal Bandung yang bernama
Bayu Danyar. Awalnya, perusahaan ini
adalah usaha rumahan yang menjadi produsen berbagai macam pakaian pesanan dari
distro. Nantinya, pakaian ini akan dikirim ke berbagai kota dan dijual kembali
di distro tersebut. Keunikan dari brand mereka ini adalah, mereka mengambil
tema pakaian yang sangat sesuai dengan keinginan anak muda, tapi masih
mengkombinasikan model dengan budaya yang ada di Indonesia. Contohnya
menggunakan model batik.. Saat ini ChangeOurStyle.co sudah mempunyai 438 gerai
yang tersebar di berbagai Negara.
Pada awal pembentukannya, perusahaan
ini masih menjadi produsen untuk distro yang berdomisili di kota Bandung.
Namun, Karena keinginan untuk berkembang maka mereka memutuskan untuk membuat
brand tersendiri. Dengan menggandeng beberapa artis sebagai brand ambassador,
perlahan perusahaan berkembang dan mulai digemari oleh berbagai kalangan.
Desainnya yang cocok degan semua kalangan membuat brand ini berkembang secara
terus menerus. Dari situlah ChangeOurStyle.co ini mulai menjadi salah satu
brand yang terkenal di Indonesia dan mulai mendapat perhatian dari dunia fashion
mancanegara. Di tahun 2011, Perusahaan ini berkerja sama dengan brand fashion ternama yaitu H&M dan mereka berkolaborasi untuk membuat produk bernama
COStxH&M. Produk ini adalah rancangan dari dua buah brand tersebut dan
dalam waktu yang singkat, ChangeOurStyle.co semakin diketahui banyak orang.
Oktober 2014, ChangeOurStyle.co
membuka gerai internasional pertamanya di Colorado, Amerika serikat. Hal ini
adalah realisasi dari banyaknya permintaan pasar pada perusahaan untuk segera membuat gerai selain di
Indonesia. Awalnya, hal ini sempat diragukan oleh Bayu Danyar sebagai pemilik.
Namun, Karena hasratnya untuk berkembang maka ia bersedia mengambil resiko dan
membuat gerai di si pasar internasional. Dari keputusan itulah, Perusahaan ini
meraih penghasilan yang cukup besar dan dapat membuat gerai di daerah lainnya.
Saat ini, Perusahaan
ChangeOurStyle.co masih berjalan dan terus berkembang. Perusahaan ini menjadi
salah satu brand yang dapat bersaing di dunia fashion baik nasional maupun internasional.
ChangeOurStyle.co juga sedang mengerjakan proyek mereka yang selanjutnya dengan
menggaet Tex Saverio sebagai designer untuk berkolaborasi.
Visi dan Misi Perusahaan
Visi
“Kami ingin menerapkan konsep bisinis
yang bermutu dan professional pada perusahaan. Kami juga menggabungkan fashion dan kualitas terbaik pada harga yang
sesuai dan akan melaksanakannya secara terus menerus baik hari ini, besok, dan
di masa yang akan datang.
Misi
1. Kami percaya bahwa kami adalah satu
tim.
2. Peningkatan secara terus menerus
3. Jujur dan berpikiran terbuka
4. Semangat kewirausahaan
5. Sederhana
6. Peduli pada biaya dan harga
Tujuan perusahaan
·
Memperkenalkan
fashion yang berkualitas
·
Memperoleh
kepuasan konsumen
·
Membuat
brand dengan harga yang kompetitif
·
Bersaing
untuk membuat dunia fashion lebih menarik
·
Membuka
lapangan kerja bagi individu dengan potensi terbaik mereka.
Budaya perusahaan
Berkomitmen untuk menyajikan fashion dengan kualitas dan harga yang
sesuai untuk konsumen.
Pelanggan selalu menjadi fokus kami,
dari proses desain sampai kepada pengalaman berbelanja. Pemahaman dan pemenuhan
kebutuhan pelanggan adalah inti dari semua hal yang kami lakukan. Kami
menawarkan fashion dengan perhatian
tinggi terhadap kualitas kepada setiap konsumen. Kami ingin pelanggan merasa yakin bahwa mereka mendapatkan kesepakatan
terbaik saat berbelanja.
Pelanggan adalah mitra
Setiap kali kita berinteraksi dengan
pelanggan baik di toko atau secara
online, kami berperan penting dalam pengalaman berbelanja mereka. Normal bagi
kami untuk selalu bersahabat dan sopan terhadap pelanggan. Bila seorang pelanggan
meminta bantuan, tanpa peduli apa yang sedang kami lakukan, kami selalu mencoba
memberikan pelayanan terbaik. Kami sangat peduli pada pelanggan karena itu kami
menggunakan bahan bahan yang berkualitas, aman, ramah lingkungan, dan tahan
lama
Bertanggung jawab
Kami ingin bahwa setiap anggota
perusahaan kami memliki rasa memiiki pada perusahaan dan akan melakukan hal
yang bisa dipertanggung jawabkan di
kemudian hari. Kami juga ingin anggota
kami memahami setiap potensi pada diri masing masing dan dapat menyalurkannya
pada pekerjaan terbaik.
Pesan terhadap lingkungan
Kami percaya bahwa penting untuk berkomunikasi dengan pelanggan tentang tindakan
kepedulian kami. Dalam segala hal yang kami lakukan kelestarian adalah bagian
alami dan kami semua berperan dalam menyampaikan pesan kepedulian pada para pelanggan.
Peduli terhadap Hak Asasi Manusia dalam segala hal yang kami lakukan
Kami berkomitmen
untuk menghormati hak asasi manusia dalam bekerja, rantai pemasok kami, dan
dalam masyarakat tempat kami berkembang. Kami berupaya untuk menghindari dampak
negatif terhadap hak asasi manusia sehingga selalu mendukung hal tersebut
Tidak mendukung korupsi dan melakukan
segala hal dengan integritas.
Kejujuran, integritas, bermain adil
(fair play), dan transparansi adalah hal penting terhadap cara kami bertindak
ke semua pemasok, pemilik kepentingan, dan mitra. Kami tidak menoleransi
korupsi dalam segala bentuk sehingga para karyawan dan pemasok/mitra bisnis
harus berkomitmen terhadap kode anti-korupsi yang ketat, Kode Etik kami.
Kami bertekad untuk memastikan bahwa
obyektif dari Kode Etik tersebut dipenuhi. Hal ini berlaku untuk semua
kesepakatan dan transaksi bisnis perusahaan di semua negara tempat kami
berusaha dan pemasok/mitra bisnis kita beroperasi. ChangeOurStyle.co
menginformasikan, menginstruksikan, dan melatih para karyawan maupun
pemasok/mitra bisnis untuk memastikan kepatuhan mereka terhadap Kode Etik.
Berkompetisi secara adil
ChangeOurStyle.co
berdedikasi untuk mendukung kompetisi yang adil agar bisnis kami beroperasi di
iklim pasar terbuka
STRUKTUR
ORGANISASI / MANAJEMEN PERUSAHAAN
ChanngeOurStyle.co
memiliki struktur organisasi sebagai berikut :
1.
CEO
Chief Executive Officer
atau CEO bertugas untuk :
1) Merencanakan
dan mengelola kinerja pada sumber daya manusia agar sumber daya manusia yang
berkompeten teridentifikasi dan dapat ditempatkan pada posisi yang sesuai
sehingga dapat memaksimalkan kinerja perusahaan
2) Merencanakan
dan mengelola proses penganggaran, lalu mengamati dan menganalisis apabila ada
kejanggalan dalam prakteknya
3) Mengelola
perusahaan sesuai dengan tujuan strategis perusahaan dengan keefektivan dan
biaya seefisien mungkin
4) Mengidentifikasi
dan meningkatkan performa operasional perusahaan dengan cara memotivasi
berbagai divisi di perusahaan
5) Mengambil
berbagai keputusan strategis yang berdampak baik bagi sustainabilitas
perusahaan berdasarkan hasil analisis data dan fakta baik yang telah menjadi
jejak rekam (record) perusahaan maupun analisis terhadap berbagai faktor
lingkungan bisnis
2.
General
Manajer
1) Mengembangkan
rencana strategis dengan mempelajari peluang teknologi dan keuangan; menyajikan
asumsi; merekomendasikan tujuan.
2) Menyelesaikan
tujuan anak perusahaan dengan membentuk rencana, anggaran, dan hasil
pengukuran; mengalokasikan sumber daya; meninjau kemajuan; membuat koreksi di
tengah jalan.
3) Mengkoordinasikan
berbagai usaha membangun pengadaan, produksi, pemasaran, bidang, dan layanan
teknis kebijakan dan praktek; mengkoordinasikan tindakan dengan staf
perusahaan.
4) Kontribusi
untuk tim upaya mencapai hasil terkait yang diperlukan.
3.
Manajer
Pemasaran
1)
Manajer pemasaran bertanggung-jawab
terhadap manajemen bagian pemasaran
2)
Manajer pemasaran bertanggung-jawab
terhadap perolehan hasil penjualan dan penggunaan dana promosi
3)
Manajer pemasaran sebagai koordinator
manajer produk dan manajer penjualan
4)
Manajer pemasaran membina bagian
pemasaran dan membimbing seluruh karyawan dibagian pemasaran
5)
Manajer pemasaran membuat laporan
pemasaran kepada direksi
6)
Melakukan perencanaan strategi pemasaran
dengan memperhatikan trend pasar dan sumber daya perusahaan.
7)
Merencanakan marketing research yaitu
dengan mengikuti perkembangan pasar, terutama terhadap produk yang sejenis dari
perusahaan pesaing.
8)
Melakukan perencanaan analisis peluang
pasar.
9)
Melakukan perencanaan tindakan
antisipatif dalam menghadapi penurunan order.
10) Menyusun
perencanaan arah kebijakan pemasaran
11) Melakukan
identifikasi dan meramalkan peluang pasar.
4. Manajer Produksi
1)
Mengawasi proses produksi, menyusun jadwal produksi
2)
Memastikan anggaran biaya produksi efektif
3)
Memutuskan sumber apa yang diperlukan
4)
Menyusun skala waktu untuk pekerjaan
5)
Memperkirakan biaya dan menetapkan standar kualitas
6)
Memantau proses produksi dan menyesuaikan jadwal yang
diperlukan
7)
Bertanggung jawab untuk pemilihan dan pemeliharaan
peralatan
8)
Memantau standar produk dan melaksanakan program
kontrol kualitas
9)
Mengawasi dan memotivasi tim pekerja
10) Meninjau
kinerja pekerja
11) Mengidentifikasi
kebutuhan pelatihan
12) Menentukan
standar kontrol kualitas
5.
Manajer
Keuangan
1)
Bekerja sama dengan manajer lainnya untuk
merencanakan serta meramalkan beberapa aspek dalam perusahaan termasuk
perencanaan umum keuangan perusahaan.
2)
Menjalankan dan mengoperasikan roda kehidupan
perusahaan se-efisien dan se-efektif mungkin dengan menjalin kerja sama dengan
manajer lainnya.
3)
Mengambil keputusan penting dalam investasi
dan berbagai pembiayaan serta semua hal yang terkait dengan keputusan tersebut.
4)
Menghubungkan perusahaan dengan pasar
keuangan, di mana perusahaan dapat memperoleh dana dan surat berharga
perusahaan dapat diperdagangkan.
6.
Karyawan
1) Menjaga
nama baik perusahaan dan keluarganya
2) Menjalin
komunikasi yang baik dengan pihak intern maupun ekstern.
